Менеджер по персоналу
<p>Обязанности:</p> <ul> <li>Поддерживать и совершенствовать HR-процессы, такие как: адаптация, программы удержания, обучение и развитие, управление эффективностью, закупками, связанными с HR-процессами (подарки, договоры на оказание услуг и т. д.).</li> <li>Участвовать в глобальных HR-проектах.</li> <li>Оказывать поддержку HRBP, руководителям и сотрудникам.</li> <li>Планировать, руководить и проводить корпоративные мероприятия и празднования важных событий.</li> </ul> <p>Требования:</p> <ul> <li>Не менее 3 лет опыта работы в качестве HRBP в международных IT-компаниях.</li> <li>Высокий уровень владения английским языком (уровень C1).</li> <li>Подтвержденный опыт использования инструментов искусственного интеллекта в HR-задачах.</li> <li>Отличные навыки работы с числами и опыт управления бюджетной деятельностью.</li> <li>Дружелюбный, чуткий и профессиональный стиль общения.</li> <li>Высокая адаптивность и гибкость в динамичной среде.</li> <li>Знание белорусского трудового законодательства и опыт ведения дел, связанных с трудовыми отношениями.</li> <li>Отличное владение MS Office и G Suite, умение анализировать данные и создавать отчеты (например, Excel VLOOKUP).</li> </ul> 12-9-2025T12:32:19+03:00 ООО "Вайбер Медиа"
Минск BY
ООО "Вайбер Медиа"
BYR
MONTH
2500
3800
Обязанности:
- Поддерживать и совершенствовать HR-процессы, такие как: адаптация, программы удержания, обучение и развитие, управление эффективностью, закупками, связанными с HR-процессами (подарки, договоры на оказание услуг и т. д.).
- Участвовать в глобальных HR-проектах.
- Оказывать поддержку HRBP, руководителям и сотрудникам.
- Планировать, руководить и проводить корпоративные мероприятия и празднования важных событий.
Требования:
- Не менее 3 лет опыта работы в качестве HRBP в международных IT-компаниях.
- Высокий уровень владения английским языком (уровень C1).
- Подтвержденный опыт использования инструментов искусственного интеллекта в HR-задачах.
- Отличные навыки работы с числами и опыт управления бюджетной деятельностью.
- Дружелюбный, чуткий и профессиональный стиль общения.
- Высокая адаптивность и гибкость в динамичной среде.
- Знание белорусского трудового законодательства и опыт ведения дел, связанных с трудовыми отношениями.
- Отличное владение MS Office и G Suite, умение анализировать данные и создавать отчеты (например, Excel VLOOKUP).