Специалист по оказанию розничных банковских услуг
<p>Специалист по оказанию розничных банковских услуг Минского областного управления 500 ОАО "АСБ Беларусбанк".</p> <p>Основное место работы в аг. Ждановичи.</p> <p>Высшее образование по установленным направлениям образования – «Экономика», «Управление», «Экономика и организация производства» (либо соответствующая переподготовка) или среднее специальное образование по установленным направлениям образования без предъявления требований к стажу работы.</p> <p>Разъездной характер работы.</p> <p>Работа в операционной службе, отделениях и обменных пунктах, расположенных в г. Минске, Минском, Узденском, Воложинском и Смолевичском районах в соответствии с графиком работ (сменности) на условиях суммированного учета рабочего времени (учетная норма – квартал).</p> <p>Премия, соцпакет (добровольное страхование медицинских расходов и дополнительной пенсии, частичная компенсация стоимости оздоровления в санаторно-курортных учреждениях, детское оздоровление, оказание материальной помощи, единовременные выплаты и др.).</p> 10-14-2025T13:47:41+03:00 ОАО "Акционерный Сберегательный банк "Беларусбанк" (ОАО "АСБ Беларусбанк")
Минск BY
ОАО "Акционерный Сберегательный банк "Беларусбанк" (ОАО "АСБ Беларусбанк")
BYR
MONTH
1532
2285
Специалист по оказанию розничных банковских услуг
- от 1532 до 2285 руб.
ОАО "Акционерный Сберегательный банк "Беларусбанк" (ОАО "АСБ Беларусбанк")
- 14.10.2025 Минск
Специалист по оказанию розничных банковских услуг Минского областного управления 500 ОАО "АСБ Беларусбанк".
Основное место работы в аг. Ждановичи.
Высшее образование по установленным направлениям образования – «Экономика», «Управление», «Экономика и организация производства» (либо соответствующая переподготовка) или среднее специальное образование по установленным направлениям образования без предъявления требований к стажу работы.
Разъездной характер работы.
Работа в операционной службе, отделениях и обменных пунктах, расположенных в г. Минске, Минском, Узденском, Воложинском и Смолевичском районах в соответствии с графиком работ (сменности) на условиях суммированного учета рабочего времени (учетная норма – квартал).
Премия, соцпакет (добровольное страхование медицинских расходов и дополнительной пенсии, частичная компенсация стоимости оздоровления в санаторно-курортных учреждениях, детское оздоровление, оказание материальной помощи, единовременные выплаты и др.).