Контролер-кассир (контролер)
<p>Обязанности:</p> <ul> <li>Организация и осуществление операций с денежными средствами;</li> <li>Обеспечение бесперебойного процесса обслуживания покупателей на расчетно-кассовом узле;</li> <li>Оперативное руководство контролерами-кассирами;</li> <li>Подготовка кассиров и их рабочих мест к началу рабочей смены;</li> <li>Проведение ежедневной инкассации наличной денежной выручки;</li> <li>Оформление документации при возврате наличных денежных средств покупателю;</li> <li>Проведение инвентаризации наличных денег с покупюрной описью и других ценностей, находящихся в кассе данного магазина с оформлением соответствующих документов.</li> </ul> <p>Требования:</p> <ul> <li>Опыт работы в торговле;</li> <li>Ответственность, быстрая обучаемость, стресcоустойчивость;</li> <li>Опрятный внешний вид.</li> </ul> <p>Условия:</p> <ul> <li>График работы сменный, оговаривается с руководителем;</li> <li>Стабильная, выплачиваемая в срок заработная плата (оклад + премия);</li> <li>Для сотрудников компании предоставляется скидка 5 % на покупку товаров по карте "АсобаЯ";</li> <li>В компании действует акция "250 б. б. на карту "Асоба" при трудоустройстве";</li> <li>В компании действует акция "приведи друга" и получи премию в размере 200 б. б. на карту "АсобаЯ";</li> <li>Официальное оформление.</li> </ul> 9-18-2025T4:54:8+03:00 ИУП "БелВиллесден"
Минск BY
ИУП "БелВиллесден"
BYR
MONTH
1400
1500
Обязанности:
- Организация и осуществление операций с денежными средствами;
- Обеспечение бесперебойного процесса обслуживания покупателей на расчетно-кассовом узле;
- Оперативное руководство контролерами-кассирами;
- Подготовка кассиров и их рабочих мест к началу рабочей смены;
- Проведение ежедневной инкассации наличной денежной выручки;
- Оформление документации при возврате наличных денежных средств покупателю;
- Проведение инвентаризации наличных денег с покупюрной описью и других ценностей, находящихся в кассе данного магазина с оформлением соответствующих документов.
Требования:
- Опыт работы в торговле;
- Ответственность, быстрая обучаемость, стресcоустойчивость;
- Опрятный внешний вид.
Условия:
- График работы сменный, оговаривается с руководителем;
- Стабильная, выплачиваемая в срок заработная плата (оклад + премия);
- Для сотрудников компании предоставляется скидка 5 % на покупку товаров по карте "АсобаЯ";
- В компании действует акция "250 б. б. на карту "Асоба" при трудоустройстве";
- В компании действует акция "приведи друга" и получи премию в размере 200 б. б. на карту "АсобаЯ";
- Официальное оформление.